காட்சிப் பொருட்களைத் தனிப்பயனாக்கும்போது, பல கடைகளுக்கு வசதியான பேக்கேஜிங் பணிப்பெட்டியும் தனிப்பயனாக்கப்படும். பணிப்பெட்டி தனிப்பயனாக்கம் பொதுவாக பொருளாதார நன்மைகள், எளிமை மற்றும் அழகு ஆகியவற்றை அடிப்படையாகக் கொண்டது. பணிப்பெட்டியின் வடிவமைப்பு அல்லது அளவு குறித்து அதிக தேவைகள் இல்லை. எனவே, உங்களுக்கு என்ன வகையான பொருட்கள் தெரியும்? யூனிக்னஸ் வூட்ஸ் உங்களுக்கு பொதுவான பணிப்பெட்டி பேனலை அறிமுகப்படுத்தும்: துகள் பலகை மற்றும் MDF.
துகள் பலகை
இது மரச் சில்லுகள் அல்லது கிளைகளால் ஆனது, இது ஒரு பெரிய இயந்திரம் மூலம் இரண்டாம் நிலை செயலாக்கத்திற்காக துகள் பலகையாக பதப்படுத்தப்படுகிறது, குறிப்பிட்ட அளவு பிசின் சேர்க்கப்படுகிறது, பின்னர் தட்டில் சூடான அழுத்தத்திற்கு தனிப்பயனாக்கப்பட்ட அச்சு வைக்கப்படுகிறது. இது முக்கியமாக லேமினேட் செயல்முறைக்கு பயன்படுத்தப்படுகிறது, பாணி வேறுபட்டதாக இருக்கலாம், மேலும் அழுத்த எதிர்ப்பு மற்றும் கடினத்தன்மை நன்றாக இருக்கும். எளிதான செயலாக்க தொழில்நுட்பம் மற்றும் அதிக பொருள் பயன்பாடு காரணமாக இந்த பலகை மிகவும் சிக்கனமானது. இது பணிப்பெட்டி வெகுஜன உற்பத்திக்கு நல்லது.
எம்.டி.எஃப்
இது பிரித்தல், மோல்டிங், சூடான அழுத்துதல் (அல்லது உலர்த்துதல்) மூலம் பிசின் மற்றும் பிற செயல்முறைகளைச் சேர்ப்பதன் மூலம் வெவ்வேறு மர இழைகளால் ஆனது. தாக்க வலிமை மற்றும் வளைக்கும் செயல்திறன் துகள் பலகையை விட அதிகமாக உள்ளது.
இது எந்த ஒரு துகள்களோ அல்லது முடிச்சுகளோ இல்லாமல் சுத்தமான பூச்சு கொண்டது, இதன் முன்பக்கத்தில் வண்ணப்பூச்சுகள் மற்றும் வெனீர்கள் பூசுவது எளிது என்பதை உறுதி செய்கிறது. அதன் அடர்த்தியான நார் உடலுடன், MDF வலுவாக உள்ளது மற்றும் அதன் வடிவத்தைத் தக்க வைத்துக் கொள்கிறது. MDF என்பது உள் பயன்பாட்டிற்கு மட்டுமே.
முக்கிய அம்சங்கள்
- பசைகள் மற்றும் திருகுகள் மூலம் சரிசெய்ய எளிதானது
- வெட்டுவது எளிது
- மணல் அள்ளுவது எளிது
- பெரும்பாலான பசைகள், வண்ணப்பூச்சுகள் மற்றும் வெனீர்கள் மீது நன்றாகப் பொருந்துகிறது.
- மறுசுழற்சி செய்யப்பட்ட துண்டுகளிலிருந்து தயாரிக்கப்பட்டது
தற்போது, சந்தையில் உள்ள பெரும்பாலான பணிப்பெட்டிகளுக்கு அடிப்படைப் பொருளாக MDF மற்றும் துகள் பலகை பரவலாகப் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. இந்த பொருள் திட மரத்தை அதன் சீரான உள் அமைப்பு, அதிக வலிமை மற்றும் நீண்ட சேவை வாழ்க்கையுடன் மாற்ற முடியும்.
இடுகை நேரம்: அக்டோபர்-28-2022